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Une étude sur le marché de l’emploi a été menée en fin 2015 par « RegionsJob » pour déterminer quels outils les recruteurs ont tendance à utiliser pour recruter. Dans le classement des réseaux sociaux les plus utilisés par les recruteurs, nous retrouvons LinkedIn en tête (79 %), suivi de Facebook (26 %) et Twitter (14 %). […]
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